（单选题）
将同一性质的作业，由纵向分工改为横向分工的劳动作业改进方式是（）
A扩大作业法
B充实业务法
C工作连贯法
D轮换工作法
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
（）是将分工很细的作业单位合并，由负责一道工序改为几个人共同负责几道工序。
（单选题）
分工很细的作业单位合并，由一个负责一首工序改为一人负责几道工序或几个人负责几道工序，这种方法称为（）
（单选题）
行政组织横向分工有按业务性质分工、按管理程序分工、按管理对象分工和（）
（填空题）
管理劳动的分工，包括横向和纵向两个方面，________分工的结果是部门的设置，________分工，是责任分配基础上的管理决策权限的相对集中和分散。
（判断题）
技能工资制适用于生产专业化、自动化程度较高的生产流水作业，以及分工细、同一岗位技能要求不大的企业和工种。
（多选题）
劳动分工需要注意的是，组织结构的横向分工设置应该充分考虑（）。
（单选题）
未来公共组织的分工将根据问题的性质和顾客的需要，以任务为中心，以顾客为导向，采用（），实现“一站式”的公共服务。
（简答题）
简述行政组织横向分工的必要性。
（单选题）
横向管理分工的结果是（）
