（多选题）
解决冲突的四个主要方法有（）
A建立公司范围的冲突解政策和程序
B在早期计划活动中建立项目冲突解决程序
C利用上级
D需要直接接触
E聘请外部专家
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
一般地，冲突可采用的解决方式包括（）。
（单选题）
解决冲突问题的过程分为（）两种。
（单选题）
要求冲突的双方寻求一个调和折衷解决方案，使各方得到某种程度的满足，从而消除冲突，共同合作，这是解决冲突的（）
（多选题）
协调是解决冲突的重要方式。以下对协调的表述，正确的有（）。
（单选题）
对于两个组织而言，（）是解决冲突的重要方式，也应该是首选方式。
（单选题）
对于通过选择某种途径和有效的解决方案一次性地解决冲突问题的情形，称为（）。
（单选题）
承包商与分包商的冲突，原则上应该由（）负责协调解决。
（单选题）
解决（）往往需要确认冲突各方在组织结构的职责，有时甚至需要调整整体组织结构。
（单选题）
（）需要使冲突的各方在利益和资源的分配上由不公平重新达到公平状态才能解决。
