第一阶段；解冻阶段。促使人们转变原有的观念和态度，认识变革的重要性，接受变革；
二阶段变；革阶段，即实施变革阶段；
三阶段；重新冻结阶段，以使变革的成果得以保持。
（简答题）
组织变革有哪三个阶段？
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
按照变革的“风平浪静”观，组织的变革过程分为三个阶段，其中不包括（）
（填空题）
成功的组织变革要经历解冻、变革、再冻结这三个阶段。其中，解冻有三条途径：（）、（）以及这两种力量的混合。
（单选题）
学者们将组织变革的过程分为觉醒、展望和重建三个阶段，在展望阶段，管理者的主要任务是（）
（单选题）
在组织文化建设的解冻、变革、再冻结的三个环节中，使新的文化理念和体系为组织群体所了解和接受的阶段属于（）。
（单选题）
变革计划的一个有效的方法就是将它分为三个阶段。下面制定变革计划的三个阶段的顺序说法正确的是（）。
（简答题）
简要回答变革管理过程的三个阶段。
（单选题）
变革可以划分为三个阶段，其中不包括（）。
（单选题）
关于卢因的三个阶段变革模型理解不正确的是（）。
（单选题）
从探讨组织变革中组织成员的态度出发，提出组织变革要经历解冻、改变、冻结三个过程。这是组织变革程序中的（）。
