（填空题）
员工在石化公司二级单位间的调入、调出，需经（）审批方可办理调动手续。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
石化公司二级单位内部因生产、管理急需的岗位借调、借用人员，借调、借用时间超过（）个工作日的，需经石化公司审批方可办理借调、借用手续。
（填空题）
石化公司二级单位内部因生产、管理急需的岗位借调、借用人员，借调、借用时间超过（）的，需经公司审批方可办理借调、借用手续。
（单选题）
员工在油田公司上市企业和未上市企业之间流动的，接收二级单位应在员工报到之日起（）日内，按照本章的规定，组织员工与油田公司重新订立劳动合同。
（判断题）
调任包括调入和调出，调出人员应保留公务员身份。
（填空题）
员工办理退养有（）、（）、（），经石化公司劳资培训处批准后方可办理退养手续。
（填空题）
员工办理休哺乳假需有（）、（）、（），经石化公司批准后方可休哺乳假。
（单选题）
固定期限劳动合同期限届满，二级单位决定继续订立劳动合同的，应在劳动合同期满前（）日通知员工本人。
（判断题）
“三八”妇女节，某二级单位女员工照常工作，本单位应支付这位女性员工加班工资。
（判断题）
员工被处以停发奖金处理的，在停发奖金或赔偿经济损失的实施过程中，如果违纪员工能够迅速改正错误，表现好的，经所在二级单位批准，可酌情减少停发奖金或赔偿的数额。
