（单选题）
从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（）。
A领导责任
B管理责任
C直接责任
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
企业的从业人员没有经过安全教育培训，不了解规章制度，因而发生重大伤亡事故的，行为人不应负法律责任，应由发生事故的企业负有直接责任的负责人负法律责任。
（单选题）
烟花爆竹生产企业从业人员要（）安全生产规章制度和安全操作规程，（）本岗位的安全操作技能。
（判断题）
依照《安全生产法》的规定，从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素，生产经营单位应当如实告之，不得隐瞒和欺骗。
（多选题）
从业人员接受安全生产教育和培训的目的是（）。
（判断题）
把作业场所和工作岗位存在的危险因素如实告知从业人员，会有负面影响，引起恐慌，增加思想负担，不利于安全生产。
（单选题）
烟花爆竹生产单位对新从业人员进行三级安全生产教育培训的时间不得少于（）学时。
（判断题）
烟花爆竹生产企业的从业人员应当接受烟花爆竹专业知识培训，并经考核合格取得操作资格证书。
（判断题）
特种作业人员不用经过专门的安全培训，只要考核合格，即可上岗作业。
（判断题）
从业人员违章操作、管理人员违章指挥、技术装备陈旧落后、安全管理混乱、事故隐患不能及时消除是大多数人为责任事故的原因。
