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(多选题)

人力资源外部征聘方式有就业市场、招聘广告,还有()。

A校园招聘

B猎头代理

C自荐

D人才中介机构

E他人推荐

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

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  • (判断题)

    人力资源征聘有内部和外部获取两种渠道。内部征聘有利于激发组织内人力资源的潜力;外部征聘有利于激活组织内的活力。

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    人力资源外部征聘有()等途径。

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    人员招聘是在何时的时间为合适的岗位寻找到合适的人选,或人员招聘是企业与内部或外部人力资源的一种有计划的交接方式。

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    外部招聘的常用方式有:()

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    招聘广告是外部招聘人员的重要来源,可以通过广播电视,报纸,期刊发布需求信息,招聘广告的一般内容包括()。

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    企业实行人员外部征聘可以通过以下途径进行()

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    人力资源获取狭义上市一种人员招聘,什么情况运用外部招聘制()。

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