（单选题）
张鹏认为，现代社会条件下，人们更需要得到尊重、体谅、关心和支持，于是在日常管理当中他非常注重对下属做好这些工作。天长日久，他们这个部门的群体意识最强，成员的满意程度也最高，但是他们总也得不到上级的表扬，因为他们总是成绩平平，张鹏百思不得其解。你觉得下面哪一条解释最在理？（）
A张鹏的管理水平有限，不能带领大家取得好成绩
B张鹏这个部门人员的素质太低，能力有限，不能很好地完成
C张鹏的领导方式有问题，单纯的关心体谅未必能使下属的工作效率自然而然地得到提高。
D不一定是人的问题，有可能所处的环境对他们不利
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
麦克利兰认为在生存需要基本得到满足的前提下，人的最主要的需要有成就需要、亲和需要、权力需要三种平行的需要，这三种需要在人们需要结构中（）
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（单选题）
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（判断题）
马斯洛认为只有个体低级层次的需要得到完全满足后，才会转向追求更高层次的需要。（）
（判断题）
马斯洛认为只有个体低级层次的需要得到完全满足后，才会转向追求更高层次的需要。
（判断题）
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（判断题）
在人生道路上，人们通过职业活动改善物质条件，实现自我价值，得到社会对自己的认同。
