冲突的积极作用：提高决策的质量；创建竞争氛围提高效率。
冲突的消极作用：消耗资源；影响员工的心理健康和人际关系。
（简答题）
简述冲突的积极作用和消极作用。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
简述从众行为的积极作用与消极作用。
（简答题）
简述勒维奇等人总结的第三方干预在化解冲突中起到的一些特殊的积极作用？
（单选题）
按照现代冲突观来看，冲突的作用有积极性的，建设性作用和（）的破坏作用。
（判断题）
公共组织的冲突只会带来消极作用。
（填空题）
根据组织的性质和规模，其（）大到对社会和国家，小到对其他组织及每个人的生活，或起着积极作用，或消极的作用。
（简答题）
仓储的积极作用与消极作用都有哪些？
（简答题）
请结合实际谈谈绩效排名与末位淘汰制的积极作用与消极作用
（判断题）
行政权力是一把双刃剑，既有积极建设作用，又有消极破坏作用。
（判断题）
利用企业的文化网络就是在最大限度上发挥正式沟通渠道的积极作用，抑制其消极作用。
