（多选题）
《太原烟草职工教育培训管理办法》规定年度培训计划制订包括以下哪几个步骤？（）
A计划上报
B汇总审核
C成文印发
D计划调整
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
《太原烟草职工教育培训管理办法》规定人事劳资科应在每月第（）个工作日在市局（公司）内网发布月度培训计划通知，公布本月市局（公司）计划组织的培训活动。
（单选题）
《太原市烟草专卖局（公司）干部轮岗管理制度（试行）》中规定的轮岗对象是（）
（单选题）
《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》，要求各单位要建立健全以（）为主的各项管理制度，明确各级的管理责任，加强管理监督，防止职工违反“两纪”现象的发生。
（判断题）
某公司党组织工作经费管理规定明确，所属各单位党委（总支、支部）工作经费，按上年度该单位职工工资总额（含某公司编制外员工工资）的0.5%编制预算。（）
（多选题）
按照《中国石化环境保护管理规定》，各单位应结合本单位实际情况，开展形式多样的环保宣传、（）工作；新职工入厂培训内容应包括环保相关知识。
（单选题）
凡发生《关于印发〈太原铁路局安全检查监督管理办法〉的通知》规定的黄色《通知书》发放范围的行为，被各级安全检查人员发放黄色《通知书》的责任人，每次分别积（）分。
（单选题）
凡发生《关于印发〈太原铁路局安全检查监督管理办法〉的通知》规定的红色《通知书》发放范围的行为，被各级安全检查人员发放红色《通知书》的责任人，每次分别积（）分。
（单选题）
企业应当按规定使用职工教育经费，职工教育经费在职工工资总额据实列支的比例是（）。
（简答题）
《矿山安全法》对职工安全教育和培训有什么规定？违反规定如何处罚？
