（判断题）
用人单位可以实行计件工资，而不执行最低工资制度。
A对
B错
正确答案
答案解析
用人单位不得以实行计件工资为由拒绝执行最低工资制度。
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用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付（）的工资。
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在用人单位拖欠工资的情况下，可以先与用人单位协商，如果协商无果无效解决，则可以通过以下哪些途径来解决。（）
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