A公平原则
B按劳分配原则
C经济有效原则
D合法合规原则
（单选题）
薪酬管理的最基本原则是什么？（）
答案解析
企业薪酬管理的两个基本原则是（）。
（判断题）
组织薪酬管理的基本理念和首要原则是业绩优先。
（简答题）
简述薪酬管理的基本原则。
（多选题）
薪酬管理的基本原则包括（）。
不属于战略性薪酬管理的基本原则（）
关于有效薪酬管理的基本原则，表述错误的是（）。
美国著名的薪酬管理专家（）在其所著的《薪酬管理》一书中，提出了薪酬体系设计的模型，从而成为薪酬体系设计的基本原则。
