劳动力需求弹性是一般需求弹性概念的属概念,也具有一般需求弹性的各种性质。劳动力的需求弹性是指劳动力需求量(及供给量)的变化对工资水平变化的影响程度。劳动力供给量大的时候,如工资下降幅度大,说明供给弹性大,如果工资不怎么变化,则说明供给弹性需求小。按绝对值的大小,劳动力需求弹性共有5种状态。
(1)劳动力需求弹性等于零。(完全无弹性)
(2)劳动力需求弹性小于1。(无弹性)
(3)劳动力需求弹性等于1。(单位弹性)
(4)劳动力需求弹性大于1。(弹性较大)
(5)劳动力需求弹性无穷大。
(单选题)
劳动力需求弹性等于1的涵义是指()。
A完全无弹性
B完全有弹性
C单位弹性