(多选题)
组织成员离职率过高会对一个组织的正常运作造成很大影响,这些影响主要体现在哪些方面?()
A有用人才的流失
B招募费用的提高
C选聘的成本增加
D培训费用的成本增加
E组织的效率降低
正确答案
答案解析
略
相似试题
(多选题)
一个组织的领导班子应能充分发挥领导班子成员的个体能力,产生领导的群体效能,一般来说,其构成应有具备哪些能力的人组成?()
(多选题)
组织成员在工作中难免会产生挫折心理,而对于组织来所,化解组织成员的挫折心理的主要方法有()。
(单选题)
组织中有这样一些人,他们根据环境的变化,合理分配组织中各项资源,协调组织内部的各项活动,与组织中的其他成员一起去实现组织在一定时期既定的目标。他们是()。
(单选题)
在一个组织中,一个管理者的基本功能在于()。
(单选题)
招聘和选择是一个组织的日常工作,其主要目的在于()。
(单选题)
一个组织必须具有能够随市场变化和()而不断地进行自我调整的能力。
(多选题)
一般而言,对一个组织领导班子的结构合理性的分析,主要从以下哪些方面进行?()
(单选题)
管理是一个过程,是让别人与自己一道去实现既定目标,是一切有组织的集体活动所不可缺少的要素。()是管理的核心。
(多选题)
将组织根据组织形成的不同目的可以分成()。