03006《护理管理学》最新试题
（多选题）
人工处理信息的方式包括（）
（填空题）
目前我国医院均已实行（）、（）、（）三级管理或（）、（）两级管理体系。
（单选题）
法约尔的管理过程论着重研究（）
（单选题）
下列哪项不是目标的作用（）
（填空题）
两维方式解决冲突常常考虑：（）、（）、回避、迁就、妥协等解决方式。
（多选题）
医院护理人员排班原则有（）
（多选题）
信息的种类包括下列哪些（）
（填空题）
谈话时应注意善于激发下级谈话的愿望，善于抓住重要问题，善于（），善于（），善于对付谈话中的停顿。
（判断题）
护理管理是以提高护理工作效率为主要目的的活动过程。（）
（判断题）
领导就是管理者带领全体成员执行组织计划的过程。（）
（名词解析）
建没性冲突
（多选题）
组织变革的外部环境动力因素包括下列哪些内容（）
（判断题）
护理人员职业生涯的设计和实现是组织中管理人员的职责。（）
（判断题）
时间管理的重要意义是提高工作效率。（）
（多选题）
在计划的步骤、评估资源中内部条件包括（）
（填空题）
项目管理的基本要素包括项目、项目相关人（）、目标、（）。
（简答题）
简述什么情况下适合使用单向沟通？
（填空题）
与人本原理相对应的原则是（）和（）。
（填空题）
招聘包括职务分析、（）、招聘测试、录用测试和（）几个步骤。
（名词解析）
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