A组织需要不断学习
B要改变人的思维方式
C组织要着眼于潜在和未来的需要
D组织要进行系统思考
E可以通过改造工作流程提高组织绩效
（单选题）
学习型的组织的优势排除（）。
答案解析
学习型组织是谁提出的（）。
（多选题）
圣吉在《五项修炼》中提出了学习型组织的“五项修炼”模型是（）。
一般认为“科学管理之父”、“组织理论之父”分别是（）
属于当代冲突观的观点有（）。
属于建设性冲突的观点有（）。
（判断题）
韦伯是德国古典管理理论的代表人物，他对管理理论的贡献是提出了理想的行政管理体系，其代表作是《行政组织体系理论》。
组织文化的类型有（）。
（简答题）
谈谈建立组织文化的方法有哪些？
