（简答题）
设计薪酬体系的步骤和要点有哪些？
答案解析
（填空题）
成就奖金的作用：1、（）2、（）3、（）。
成就奖金的特征：（）、（）。
成就奖金的主要形式：（）、（）、（）。
工资奖金调整测算的具体步骤有哪些？
试述适合销售人员的薪酬制度又哪些？其设计要点分别是什么？
成就工资的实施要点分别是什么？
组织行为学中一些经典的“激励——动机理论”对奖金的管理有哪些启示？
简述工资奖金调整方案的设计方法。
