（多选题）
行为学家麦柯比认为组织背景中的管理者职业风格可以划分为（）。
A工匠型
B斗士型
C企业人型
D赛手型
E团队型
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
著名组织管理学家（）认为，沟通管理“是把一个组织中的成员联系在一起，以实现共同目标的手段”。
（单选题）
组织行为学家认为，行为组织结构理论是一种（）
（单选题）
组织行为学家认为，现代组织结构理论是一种（）。
（单选题）
1938年，美国著名管理学家切斯特•巴纳德（C.I.Barnard）创立的“社会系统学派”，认为组织是人与人的合作系统，信息的交流是构成组织的基本要素之一，提出了管理中的（）原则。
（单选题）
认为管理就是“实行计划、组织、指挥、协调和控制”的管理学家是（）。
（单选题）
美国管理学家李维特认为，组织变革应从（）方面入手。
（多选题）
管理学家莱维特认为组织的正式沟通网络的形式有（）
（多选题）
行为科学家李柯特认为参与式的民主管理最为有效，其基本特征是（）
（判断题）
人性假设理论是西方组织行为学家和管理学家提出来的，是科学的。（）
