（判断题）
根据具体的培训活动情况与受训者签订培训合同，从而明确双方的权利义务和违约责任，这是培训风险管理制度所需考虑的内容。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
根据（），在培训过程中，一般都会使培训的实施环境与受训者的工作环尽量相似，以保证培训效果得到最大的实现。
（单选题）
为实现培训成果转化，管理者与受训者讨论培训成果应用情况，对成功应用加以弘扬并对失误加以引导解决，称之为（）
（填空题）
培训控制是指在（）不断根据目标、标准和受训者的特点，校正培训方法、进程的种种努力。
（填空题）
培训控制是指在（）不断根据目标、标准和受训者的特点，校正培训方法、进程的种种努力。
（判断题）
认知转化理论认为受训者在培训期间只有在培训环境和实际工作情景相似的情况下，培训转化才会发生作用。
（单选题）
在对培训效果进行评价时，通过在培训结束时让受训者通过答卷的方式，考察它们对培训内容的掌握情况的方法是（）。
（单选题）
由教师提出问题，受训者根据问题阅读有关材料，在教师指导下讨论交流，找出解决问题的方法的人员培训方法称为（）
（单选题）
（）方法的优点在于培训者与培训对象直接接触，对他们的工作有直接的了解。
（单选题）
（）是衡量受训者在培训与开发的项目中学到了哪些知识的一种指标。
