（判断题）
一般人们认为管理者就是领导者，其实两者不尽一致。领导者的影响力来自职位所赋予的正式权利，而且具有一定的强制性。管理者往往运用非正式权力影响他人，其影响力是非强制性的
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
一般人们人为管理者就是领导者，其实两者不尽一样，管理者是被组织任命的，拥有合法的权力奖励和奖惩下属，他的影响力来自职位所赋予的正式权力，而且具有一定的强制性。下列哪个不属于管理者的职能。（）
（判断题）
管理学者孔茨认为领导就是影响力或对人们施加影响的艺术或过程，通过领导可使人们心甘情愿的为实现组织目标而努力。
（判断题）
管理者就是领导者，两者没有什么不同。
（判断题）
管理的领导职能或领导活动就是影响人们去努力实现组织目标的过程。
（单选题）
孔茨和奥唐奈对领导的定义则概况了上述几种对领导的理解。他们认为，领导，简单地说就是（），是对人们施加影响的艺术或过程，从而可使人们心甘情为实现群体的目标而努力。
（单选题）
认为管理就是领导，是强调管理的（）的作用。
（单选题）
认为管理就是计划、组织、领导、控制的过程，是强调管理的（）
（单选题）
西蒙认为做决定，拿主意是领导的核心职责，管理就是（）
（单选题）
张昕被王总任命为公司生产团队的负责人。但张昕认为自己只懂技术，没有管理才能，担心不能胜任，每天忧心重重。其实领导也不是生来就具备领导能力的，他的才能需要逐渐地培养，最直接的方法是（）。
