（单选题）
人们常传诵的“萧何月下追韩信”的故事，说明了人力资源管理哪项工作的重要性？（）
A招聘和选拔
B员工培训
C绩效考核
D薪酬管理
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
培训就是人们经常说的开发，二者在内涵和实质方面都是一致的。
（填空题）
常制约人们士气，创造力，生产效率和目标实现程度的组织气候属于（）环境类型
（单选题）
让被试根据一个或一组图形或文字材料讲述一个完整故事的测评方法被称为（）
（单选题）
让被试根据一个或一组图形或文字材料讲述一个完整故事的测评方法被称为 （）。
（简答题）
为什么说人的管理是第一的？
（多选题）
制度合法性的内涵说到根本处就是（）。
（填空题）
通常制约人们士气、创制力、生产效率和目标实现程度的组织气候属于（）
（多选题）
非正式的行政人事制度安排就是人们对原发性规则的尊重，依靠（），这些规则人们构建了整个人事行政秩序。
（多选题）
人们在长期的人力资源招聘工作实践中，发展了许多种实用的甄选方法，它们是（）
