（判断题）
个别面谈法是工作分析人员与被分析工作的任职者直接进行谈话来获取信息的方法。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
角色扮演法是指培训过程围绕一定的培训目的，把实际工作中的真实情景加以典型化处理，供学员思考分析和决断。
（单选题）
人员分析，确定人员标准。这是招聘选拔工作的哪一阶段？（）
（单选题）
通过人员分析，确定人员标准。这是招聘选拔工作的哪一阶段？（）
（单选题）
通过工作分析人员实际参与某一职位或从事所研究的工作，从而深入、细致、全面地体验、了解和分析职务特征及要求，在工作过程中掌握有关工作的第一手资料的工作分析方法是（）。
（单选题）
工作分析的基本步骤是（）。 ①确定工作分析的目标和侧重点，并制定总体的实施方案 ②收集与工作相关的背景信息 ③确定所欲收集的信息 ④与有关人员共同审核和确认工作信息 ⑤实施收集和分析工作信息 ⑥编写工作说明书和工作规范
（多选题）
工作分析中的信息分析包括对工作信息的哪些工作？（）
（单选题）
工作分析中方法分析常用的方法是（）
（填空题）
工作分析中方法分析常用的方法是（）
（简答题）
工作分析一般要进行哪些方面的分析？
