（单选题）
我国合同法从合同的订立、合同的效力、合同的履行、（）、合同的权利义务终止、违约责任等方面进行规定。
A合同的变更和转让
B合同的执行和监管
C合同的变更和执行
D合同的执行和转让
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
无效劳动合同指的是劳动合同虽经过当事人双方同意订立，但因劳动合同条款违反（）要求，因而不具有法律效力。
（多选题）
根据《中华人民共和国合同法》，合同权利的效力有（）
（简答题）
简述订立合同必须遵守的基本原则。
（多选题）
订立合同必须遵守的基本原则主要有（）。
（填空题）
合同订立后，不得因承办人或（）的变动而变更和解除。
（判断题）
订立经济合同是一种法律行为，合同的订立和订立的内容必须符合法律和行政法规的规定，只有遵守合法的原则，才能得到国家的认可和具有法律约束力，当事人的合法权益才能受到保护。
（单选题）
订立合同的当事人是法人的，必须依法定程序取得法人资格。不是法人的，其他经济组织要具有合法资格，至于自然人，必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力。这是订立合同必须遵守的（）原则。
（单选题）
我国《劳动合同法》于（）起正式实施。
（单选题）
我国合同法体现了平等、公平自愿、诚实信用、合法和（）的原则。
