（单选题）
360度考评法是基于（）的一种考评方法？
A性格特征
B胜任特征
C外貌特征
D品质特征
正确答案
答案解析
360度考评方法考虑的不是工作产出，还考虑深层次的胜任特征。
相似试题
（单选题）
360度考评方法的缺点不包括（）。
（多选题）
360度考评方法的优点包括（）等。
（简答题）
在实施360度考评方法时，应密切关注哪些问题?
（单选题）
下列选项中，不属于360度考评方法的优点是（）
（单选题）
360度考评方法中，对从事服务业、销售业的人员特别重要的评价方法为（）。
（单选题）
360度考评方法中，对从事服务业、销售业的人员特别重要的评价方法为（）。
（单选题）
360度考评方法中，有利于员工了解自己的优势和不足，做好职业规划的评价方法是（）。
（单选题）
下列关于360度考评的表述，正确的是（）。
（多选题）
关于360度考评，以下说法正确的是（）。
