有四种方法：
（1）经验估工法；
（2）统计分析法；
（3）类推比较法；
（4）技术测定法。
（简答题）
劳动定额的制定方法有哪些？
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
劳动定额的制定方法主要有（）。
（单选题）
制定劳动定额的方法有很多，用测时、观察、实验等手段，测定每一劳动过程的标准时间及其平均完成的工作量，据以制定定额的一种方法是（）。
（单选题）
确定目标成本的方法有多种，假如以企业在长期的实践过程中确定的各项劳动定额、消耗定额为基础来制定目标成本，这种方法属于（）
（简答题）
简述劳动定额的定义以及制定方法。
（简答题）
简述劳动定额的定义以及制定方法。
（简答题）
简述劳动定额的制定方法？
（单选题）
劳动定额的制定方法很多，其中属于预定时间法的是（）
（简答题）
制定劳动定额的依据有哪几方面？
（多选题）
以下方法中哪些是物料消耗定额的制定方法（）
