（多选题）
企业人员管理，员工内部流动管理一般包括（）。
A员工职位调整
B岗位轮换
C解雇
D晋升
E降职
正确答案
答案解析
企业人员管理，员工内部流动管理一般包括：员工职位调整（调到）、职务（岗位）轮换、晋升、降职。
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（单选题）
企业人员的管理一般是（）的，分为内部流动管理及流出管理。
（单选题）
人业人员的管理一般是动态管理，下列选项中属于内部流动管理的是（）
（多选题）
企业人员管理，员工流出管理包括（）。
（单选题）
企业人员管理，属于员工流出管理的是（）。
（单选题）
企业人员的管理一般是（）。
（多选题）
员工内部流动的情况分为：（）等。
（判断题）
内部提升。当企业中有些比较重要的职位需要招聘人员时，让企业内部符合条件的员工，从一个较低级的职位晋升到一个较高级的职位的过程就是内部提升。（）
（判断题）
内部提升。当企业中有些比较重要的职位需要招聘人员时，让企业内部符合条件的员工，从一个较低级的职位晋升到一个较高级的职位的过程就是内部提升。
（单选题）
间接费用包括企业内部的各生产经营单位（分厂、车间、项目经理部）为组织和管理生产所发生的各种费用，不包括（）等。
