（多选题）
为保证企业工资制度的贯彻实施，需要完成的工作包括（ ）。
A建立员工绩效管理体系
B建立工作标准与工资计算方式
C对全员进行工作业绩的动态考评
D建立有效的激励机制和薪酬计划
E对表现突出的员工进行表彰和物质奖励
正确答案
答案解析
略
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（多选题）
为了保证日清日结法得到有效地贯彻和实施，需要坚持（ ）。
（多选题）
企业贯彻绩效管理制度的前提是必须获得（）
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简述企业工资制度设计的原则和程序
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为切实保证企业绩效管理制度和管理系统（），必须采取抓住两头，吃透中间的策略。
（单选题）
员工培训制度的制定原则：保证企业培训正常进行、激励员工、约束员工（）。
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企业运作当中，薪酬管理的主要工作包括（）①工资总额管理②内部各类员工的薪酬水平管理③确定企业内部薪酬制度④日常薪酬工作⑤确定薪酬的支付形式和对象
（单选题）
培训的风险管理制度贯彻（）原则。
（多选题）
下列关于培训制度的贯彻执行，说法正确的是（）。
