首页财经考试保险员工福利规划师
(单选题)

()是指以团体为投保人,团体成员为被保险人,当被保险人接受住院治疗时,保险公司对因此发生的住院费用予以赔偿给付的一种团体健康保险。

A团体住院津贴保险

B团体住院医疗费用保险

C团体门诊医疗费用保险

D团体重大疾病保险

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (单选题)

    下列关于团体重大疾病保险的表述,正确的有() ①团体重大疾病保险是指以团体为投保人,团体成员为被保险人,当被保险人在保险期间内被首次确诊罹患重大疾病,保险公司按照合同约定的保险金额给付保险金的保险 ②完善的员工福利计划一般将其视为必选保障责任 ③目前国内的保险公司只提供一年期的团体重大疾病保险 ④目前国内绝大多数保险公司的团体重大疾病保险条款均采用“列表法”列明重大疾病给付项目 ⑤目前国内的团体重大疾病保险的给付方式只是一次性的

    答案解析

  • (单选题)

    团体保险与个人保险相比较,具有其自身明显的特点,下列表述正确的有() ①团体成员均为投保人 ②通过合理设置保险计划控制逆选择 ③核保程序复杂 ④要求团体雇主参与分担保险费 ⑤被保险人享有合同转换权

    答案解析

  • (单选题)

    雇主在投保()时,一般会将全部团体成员纳入保险计划。

    答案解析

  • (单选题)

    在企业投保团体保险特别是团体养老年金保险等长期险种后,在团体成员流动离开团体时,可根据()投保不高于原保险金额的个人保险,以确保保单利益不因退出团体而丧失。

    答案解析

  • (单选题)

    因为具有险种特殊性,除了个人保险的常规约定,团体保险还有许多特殊条款。投保资格条款的内容包括() ①企业保费分担要求 ②投保比例要求 ③成员的计划合格要求 ④团体可保性证明

    答案解析

  • (单选题)

    团体保险中,投保资格条款的内容一般包括()。 ①企业保费分担要求 ②投保比例要求 ③成员的计划合格要求 ④个人可保性证明要求 ⑤人员替换

    答案解析

  • (单选题)

    为避免逆选择,在企业投保团体保险时,对投保比例有一定的要求。一般来说,投保团体保险的员工占符合参保资格的员工总数不低于()

    答案解析

  • (判断题)

    为控制团体健康保险的风险,对于投保企业有患病记录的员工,保险公司一般不接受其成为被保险人。

    答案解析

  • (单选题)

    关于团体保险的特点,下列陈述正确的有() ①团体成员均为被保险人 ②通过合理设置保险计划控制逆选择 ③要求团体雇主参与分担保险费 ④核保程序复杂 ⑤被保险人享有合同转换权

    答案解析

快考试在线搜题