（单选题）
组织内部的职工个人的工作职业或职务沿着职能部门或技术部门的两侧发展变动的事业生涯变动方向属于（）。
A纵向的变动
B横向的变动
C向核心的变动
D单向的变动
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
组织内部的个人的工作职业沿着职能部门或技术部门的两侧发展变动就是事业生涯的横向变动。
（单选题）
组织内部的职工个人的工作职业由组织外围逐步向组织内圈方向变动的事业生涯变动方向属于（）。
（多选题）
易变性职业生涯是指由于个人（）及工作环境的变化，企业或组织经营环境和内部环境的变化，使得员工会经常性地改变自己的职业。
（单选题）
组织内部的职工个人工作等级职位的升降的事业生涯变动方向属于（）。
（单选题）
组织内部的职工个人工作等级、职位的升降指的是事业生涯的（）
（单选题）
组织行为学把对个人今后所要从事的职业、要去的工作组织和单位、要担负的工作职务和工作职位的发展道路，作出设想和计划的过程称为（）
（多选题）
组织内部的个人事业生涯往往沿着下列三个方面变动（）
（单选题）
一个人职业生涯的成功，不仅仅是职务上的提升，还包括工作内容的转换或增加、责任范围的扩大、创造性的增强等内在质量的变化。这描述是职业生涯规划的哪项原则（）
（单选题）
一个人在生活中所经历的一系列职位、职务或职业的集合称为（）
