（简答题）
简述员工参与管理的形式？
答案解析
简述员工参与管理的主要形式。
简述沟通对员工关系管理的作用。
简述沟通对员工关系管理的作用？
简述组织职业生涯管理对员工的作用。
简述心理契约在员工关系管理中的作用。
（多选题）
根据员工参与度划分，哪些是员工参与管理的类型（）
（填空题）
员工参与管理属于人本管理的（）层次。
（单选题）
表扬、奖励员工，并让他们参与管理，这能满足员工的（）。
