（判断题）
用人单位保存劳动考勤记录不得少于一年。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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（判断题）
用人单位未建立劳动考勤制度或出勤记录保存期限少于二年的，由劳动保障行政部门处以警告。
（判断题）
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（判断题）
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用人单位必须书面记录支付给劳动者工资的（）领取者的姓名以及签名，并保存两年以上备查。
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用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名及签名，并保存一定期限以备查阅，该期限为（）
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（判断题）
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