（简答题）
简述现代企业薪酬管理的目标。
答案解析
（单选题）
薪酬管理作为人力资源管理的核心环节，对企业的生存、发展起着决定性的作用。与传同薪酬管理不同，现代薪酬管理在满足员工需求方面突出的了“新”的功能（）
简述现代管理中人本思想的依据。
简述现代管理理论在管理思想史上的地位。
简述现代生产运作管理的新特征。
试简述产生于20世纪初的“科学管理”思想在现代社会中的实践价值。
薪酬管理体现了哪种管理思想（）。
现代薪酬管理的发展趋势是怎样的？
试述现代企业薪酬管理的特征？
