（单选题）
以下有关绩效考核结果的论述错误的是（）
A根据绩效考核的结果可得到不同绩效评价的员工的一个正态分布
B对于所得到的正态分布结果，有必要将其收缩成为20％、70％和10％的比例，以便能够从宏观的角度把握整体的趋势
C在企业绩效考核的实际运作中，通常所出现的“往中间集中”的趋势是良好的
D如此的正态分布是对于企业一个公正的评价，也是一个在社会以及自然界中正常、合理的评价
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
以下有关绩效考核公正性影响因素的论述错误的是（）
（单选题）
以下有关绩效考核推进实施论述正确的是（）
（多选题）
以下关于高绩效工作系统下绩效考核的论述中，符合文跃然教授观点的是（）
（单选题）
以下不属于绩效考核结果应用的原则的是（）
（单选题）
下列有关绩效考核目标的说法错误的是（）。
（单选题）
以下选项中对绩效考核的目的陈述错误的是（）
（单选题）
以下是对绩效考核主体选择的要求分析，其错误的是（）
（单选题）
很多人常常错误地认为绩效考核就是绩效管理，并且错误地认为绩效管理就是填表和交表。以下属于绩效管理特点的是（）
（单选题）
以下有关KPI和绩效考核中指标设定的SMART原则正确的是（）
