（多选题）
在处理劳动争议的法定途径中，可以适用调解原则的有（）。
A协商
B申述
C仲裁
D诉讼
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
对依法处理劳动争议的法定途径下列说法正确的是（）
（多选题）
处理人事争议的法定途径有（）。
（单选题）
滨海新区成立四年间，全面建立完善了劳动人事争议四方联动调节机制，保证了区70余万职工无论与企业发生何种劳动纠纷，都可以到新区劳动人事争议人民调解委员会一站式解决劳动争议。下列属于解决劳动争议司法途径的是（）。
（单选题）
国家司法机关及其公职人员依照法定职权和程序适用法律处理案件的专门活动是（）。
（多选题）
根据《公务员法》的规定，处理人事争议的途径有（）
（单选题）
在国家公务员降职过程中发生的争议，解决的途径有（）。
（单选题）
法律适用是指国家司法机关及其公职人员依照法定职权和程序适用法律处理案件的专门活动。这里的司法机关是指（）。
（单选题）
根据《公务员法》的规定处理人事争议的法律途径有四种，它们是（）。
（多选题）
职业生活中劳动者法定权利有（）。
