（名词解析）
独断型的领导行为模式
正确答案
采用这一领导方式的领导者注重正式组织的结构、组织的规章制度，以及组织内正式的沟通渠道。他以大权独揽的方式对下级进行领导，将决策权高度集中在自己手中，下属完全处于被动地位。这一领导行为模式的优点在于领导者行事效率较高，其缺点是，由于缺乏上下的情感交流，下级“满意程度”较低，下级通常是被动地服从命令的指挥，主动性和积极性不易发挥。
答案解析
略
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根据管理方格图理论，最为理想的领导方式是5·5型的领导模式。
（单选题）
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以下哪些属于团结凝聚型的定位模式（）。
（判断题）
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起源于德国，被称为“传统型”劳动保险模式或自保公助型的社会保险模式是（）。
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