（单选题）
在员工晋升中，（）应该是被考虑的一个重要因素，但不是唯一的晋升依据。
A年薪
B年功
C技能
D岗级
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
以员工综合实力为依据的晋升策略，会考虑员工的（）。
（单选题）
在企业员工的晋升管理中，调查表和资料卡使用于（）。
（单选题）
员工调动是指员工在组织中的（ ）流动，一般不意味着员工的晋升或降职。
（单选题）
员工的调动是指在组织中的（）流动，它并不意味着员工的晋升或降职。
（单选题）
（）要求员工在企业服务达到一定年限，而且经过特殊考试取得晋升资格。
（多选题）
关于员工的晋升策略，下列说法正确的是（）。
（多选题）
企业员工晋升的基本程序包括（ ）。
（多选题）
对晋升员工的主要选拔标准是（ ）。
（多选题）
员工提拔晋升的主要途径有（ ）。
