（单选题）
属于有益——实质性冲突的是（）
A两个技术人员在产品设计时发生矛盾后使各自在设计时考虑得更周到
B人力资源部两个负责人为制定一项新的人事政策而争执不下结果制定的制度未得到真正的贯彻落实
C财务经理与采购经理的关系不好财务经理从帐目中查出采购经理的违法行为
D员工因个人对上级不满而故意拖延生产导致交货延期
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
属于有害―实质性的冲突是（）
（简答题）
科塞认为有益冲突的有益性表现在哪些方面？
（简答题）
在哪些条件下冲突会对群体有益？
（单选题）
支持群体的目标、能够提高群体的工作绩效、具有建设性的冲突，这是一种有益的冲突，通常被称为（）。
（单选题）
认为冲突是客观存在和与生俱来的，不可能彻底消除，它有时对群体的工作绩效有益的观念是（）
（单选题）
下列冲突中，属于群体冲突的是（）
（判断题）
有害的-实质的这种冲突是具体的事务性的冲突，冲突本身有害于冲突各方的利益。
（单选题）
不属于破坏性冲突的是（）
（多选题）
下列属于激发冲突的正确策略的是（）
