企业目标网络是作为企业价值观共识效果在企业具体工作上的显现，分解和确认系统，也是企业文化的有形结构，是企业文化建设的出发点和落脚点。企业目标传达给企业人，引导他们的行为。企业目标的传达和引导作用，通过企业目标若干层次层层反映出来，通过企业目标网络化管理来实现。
企业目标网络管理及凝聚作用的形式表现在：
1、企业目标是企业创造财富的具体步骤的量化要求。
2、实施企业目标网络管理的根本目的，是把企业的整体目标分解为各个层次，每一个企业员工都可操作实施的小目标。
3、在管理企业中要学会创造和运用目标，要透过和利用目标来激励和领导员工。
（简答题）
论述企业目标网络管理及凝聚作用的形式。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
（）改善了企业内部氛围，也改善了企业外部形象，进一步增强了企业凝聚力，为实现企业目标奠定了坚实的基础。
（简答题）
论述企业价值观的作用。
（简答题）
试论述一个企业的英雄人物所起的作用。
（简答题）
试论述企业家在企业精神的创立和实践中的巨大作用。
（单选题）
企业的目标体系按（）划分为战略目标、管理目标和作业目标。
（判断题）
企业文化的导向作用具体体现在目标导向和价值导向两个方面。
（单选题）
保证企业文化内在机制运行目标对各个不同取向的目标的绝对支配作用和主导作用的功能是（）。
（多选题）
可以增加企业凝聚力的措施有（）。
（名词解析）
企业的凝聚力
