（填空题）
过度阶段领导者所面临的主要挑战是如何对团体进行（），为团体成员提供（）与（）。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
如果你作为团体咨询的领导者，你觉得你面临的任务有哪些？你如何把团体创始阶段的技术在其中加以运用？
（填空题）
过度阶段的一个普通特点是（）和防卫不断增加。
（单选题）
在团体开始阶段，对团体发展至关重要的因素是领导者尽可能地（）
（简答题）
结合实例论述领导者的实物训练阶段。
（简答题）
简述团体咨询工作阶段团体领导者解决问题的步骤。
（简答题）
张某，是某次团体中的主要领导者，在团体咨询结束后，在一位团体参与者的盛情邀请下去某酒楼吃饭，在这之后两人建立了深厚的友谊。根据上面所描述的情况，从领导者的专业伦理入手分析评述这种情况。
（简答题）
简述团体咨询的领导者如何适度参与并引导成员。
（简答题）
作为团体领导者，如何应对团体中的特殊成员？
（填空题）
在工作阶段，领导者应协助成员更好的认识自己，作为（）和（）的重要性。
