A反应劳动法律部门的特点
B是指导性的法律规范
C指导劳动法的制定、修改和废止
D指导劳动法的实施
E有助于理解、解释劳动法
（多选题）
劳动法基本原则的作用包括（）。
答案解析
劳动法的基本原则包括（）。
（单选题）
劳动争议仲裁的原则不包括（）
劳动合同的履行应遵循的原则不包括（ ）。
劳动关系民主化原则的具体内容包括：劳动关系当事人双方享有（）。
劳动法的基本原则直接决定了（）的性质。
劳动法的首要原则是（）。
