（简答题）
无惩罚的纪律处分是什么？
正确答案
它是指当员工犯错误的时候，公司采取的策略是对其既不警告也不处罚，而是给其一段时间无薪休假，比如三天或一个星期，让员工在家里自我反省“我还愿意遵守规章制度吗？我还愿意继续为这个公司工作吗？”如果不愿意，休假结束后她就会主动辞职了；如果愿意，就要向公司承诺以后不犯类似的纪律错误。
答案解析
略
相似试题
（填空题）
无惩罚的纪律处分是指当员工犯错误的时候，公司采取的策略是（）
（填空题）
渐进的纪律处分的目的在于确保对员工所犯的错误施以（）的惩罚。
（简答题）
纪律处分的具体程序是什么？
（简答题）
《机构编制违纪行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》颁布的时间和背景是什么？
（简答题）
商业银行工作人员泄露在任职期间知悉的什么秘密、什么秘密的，应当给予纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任？
（简答题）
单位或者个人强令商业银行发放贷款或者提供担保的，应当对什么人员给予纪律处分；造成损失的，应当承担全部或者部分赔偿责任？
（简答题）
《机构编制违纪行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》对“条条干预”机构编制问题作了什么样的规定？
（简答题）
为什么《机构编制违纪行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》出台有助于预防机构编制违纪违规行为的发生？
（填空题）
纪律处分程序中最重要的步骤是（）
