（判断题）
用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求；不符合要求的，不得使用。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品，并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用，也可以通过发放货币替代职业病防护用品。
（单选题）
依据职业病防治法，用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的期限妥善保存。
（判断题）
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。
（单选题）
用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当给予适当（）。
（判断题）
用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事危险的作业。
（判断题）
对参加应急救援可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察。
（单选题）
用人单位对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当从原岗位（）。
（单选题）
对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的（）。
（多选题）
《职业病防治法》规定，对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照安监部门、卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。
