（简答题）
宝洁公司是如何开展营销人员培训的？
正确答案
首先是入职培训。其次是技能和商业知识培训。第三是语言培训。第四是专业技术的在职培训。第五是海外培训及委任。
答案解析
略
相似试题
（单选题）
采用人员访问开展营销调研的缺点是（）
（简答题）
企业如何针对网上顾客的影响，开展网络营销活动？
（简答题）
耐力运动器材有限公司（以下简称“耐力公司”）是一家以生产、销售、出口运动健身器材为主营业务的中小公司，其主要产品是折叠式家用健身器材，可以帮助都市人摆脱时间紧张、居室狭小、预算不足等诸多约束，实现随时在家中进行健身运动，以达到健康、健美、长寿和精神放松的目的。随着互联网的飞速发展，耐力公司的经营决策者意识到互联网蕴藏着无穷的商机，投资建立了公司网站并运用搜索引擎、BBS论坛等网络营销工具开展网络营销，以拓展产品的市场影响力和市场覆盖范围。但公司的网站访问量甚微，甚至有客户反应难以通过搜索引擎找到公司网站。公司对此非常不解。此外，耐力公司在多年经营过程中已经积累了大量客户资源。这些客户使用的产品许多到了更新换代的年限。公司为了更好地服务新老顾客，策划了“以旧换新”、“买二赠一”等活动。如何把这些信息准确及时地送达给相应的客户也成为困扰公司的一大难题。公司如何运用邮件列表开展营销活动？
（简答题）
企业如何针对网上竞争者的影响，开展网络营销活动？
（简答题）
灵尚公司是如何贯彻实施该种营销观念的？
（简答题）
GE公司是如何贯彻实施该种营销观念的？
（简答题）
如何评价E-mail营销的效果？开展E-mail营销需要注意哪些问题？
（单选题）
行业的发展情况、与公司相关的新闻热点、公司客户群的主要特征和行动习惯、竞争对手的分析，尤其是竞争对手已经开展的营销策略。属于（）。
（简答题）
试述影响生产者用户购买行为的因素。如何运用这些因素开展有效的营销活动？
