(单选题)
对Jack在联想公司的经历阐述正确的是:()
A联想招聘Jack的原因完全是Jack的市场营销能力很强。
BJack的团队每天投入15小时,并在第三年业绩猛增的现象符合一万小时天才原理的发展模式。
CJack被调到北京总部,超越了最高的梦想——成都公司副经理,之后就不需要努力了。
D在联想获奖和职位的提升,让Jack对联想有了绝对的忠诚度。
正确答案
答案解析
略
相似试题
(单选题)
对Jack在皮包公司的经历阐述不正确的是:()
(多选题)
Jack在IBM经历的挫折说明了什么?()
(单选题)
Jack被IBM从联想挖走,其中其重要作用的因素是:()
(单选题)
对幽默能力阐述正确的是:()
(单选题)
对渠道投机行为的管理的阐述,不正确的是()。
(单选题)
对价值感激发第一种方法“阐述创造财富的历史成功经验”阐释正确的是:()
(简答题)
结合你自己的工作和经历,阐述管理是什么以及管理的重要性。
(单选题)
关于万能阐述框架的运用,阐述正确的是:()
(简答题)
请阐述计算机用于数据管理经历的三个发展阶段,并说明每个阶段的主要特点。