（单选题）
关于外部因素对招聘活动的影响，下列陈述错误的是（）。
A国家的法律和法规对组织的招聘活动具有限制性作用
B如果组织的招聘政策对竞争对手而言具有优势，能促进招聘的效果
C当劳动力市场的供给小于需求时，吸引人员比较容易
D外部劳动力市场对招聘活动所产生的影响非常大
正确答案
答案解析
外部劳动力市场的供求对招聘活动产生的影响非常大。当劳动力市场的供给小于需求时，企业吸引人员比较困难；当劳动力市场的供给大于需求时，企业吸引人员就会比较容易。
相似试题
（多选题）
下列关于影响招聘活动的内部因素的陈述，正确的是（）。
（单选题）
下列关于影响人员招聘活动的外部因素中，说法错误的是（）。
（单选题）
下列关于招聘活动的检验标准的陈述，错误的是（）。
（单选题）
关于影响招聘活动的因素的说法，正确的是（）
（单选题）
关于影响招聘活动的因素的说法，正确的是（ ）。
（多选题）
关于招聘活动的检验标准，正确的陈述有（）
（多选题）
特定招聘方法会受到外部环境因素的影响，包括（）。
（单选题）
企业通过雇主品牌建设吸引人才的做法反映了（）因素对企业招聘活动的影响
（单选题）
企业通过自主品牌建设吸引人才的做法反映了（ ）因素对企业招聘活动的影响。
