（单选题）
在领导技能培训中，领导者的相互开发方法包括（）。
A故事法
B讨论法
C示范
D记忆
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
下列培训方法中（）可以用于开发领导决策能力、培养团队合作精神。
（多选题）
在小组讨论的培训方法中，小组领导人应该具备（）
（单选题）
领导艺术是领导者在其知识、（）、才能和气质等因素的基础上形成的，巧妙地运用各种领导条件、领导原则和领导方法的基本技能。
（单选题）
某公司一线业务经理的收入水平，与他们在领导、员工开发、职能卓越性等方面的技能是密切相关的。这是什么类型的浮动工资方案？（）
（简答题）
西方国家领导者培训特别注重实践性，在方法上呈现出哪些特点？
（判断题）
公共领导方式与领导方法是两个既相互联系又相互区别的概念。
（单选题）
在领导生态系统中，领导者、被领导者与领导环境之间构成了一种相互依存、相互作用的互动关系，其中领导活动的基本关系是（）。
（多选题）
培训和发展领导者技能的理论和方法有（）。
（填空题）
在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中，对于高层领导者来说，最重要的是（）。
