（多选题）
员工教育培训主要分为岗前培训、岗位培训、在岗学习、（）等多个类别。
答案解析
（简答题）
在员工职业生涯规划中比较常用的员工教育培训方式有哪些？
培训需求调查的类别有（）。
员工绩效考核与培训有何关联？
培训对企业员工的职业生涯发展有什么作用？
（单选题）
从目前看，职业培训的具体类型主要有就业前培训、（）、转岗培训、员工业余学等形式。
（填空题）
员工培训激励机制有两种基本激励模式，一种是（），另一种是（）。
教育培训对提高人员素质有哪些积极作用？
