（单选题）
根据我国劳动法的规定，一般情况下，劳动者必须年满（）。
A14周岁
B16周岁
C18周岁
D20周岁
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
根据《劳动法》第十五条规定，一般情况下，劳动者必须年满（）周岁。（）是用人单位录用决策的依据，也是劳动者就业成功与否的关键因素。
（单选题）
根据我国现行劳动法的规定，企业的劳动合同可以采取（）形式订立。
（多选题）
根据我国劳动法的规定，用人单位的主要权利有（）。
（单选题）
我国规定一般男性的劳动年龄为（）
（多选题）
根据《劳动合同法》规定，以下情况正确的是（）。
（判断题）
劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准，根据实际情况，可略低于当地人民政府规定的最低标准。
（单选题）
根据我国劳动合同法的规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（）。
（多选题）
根据我国相关法律制度的规定，劳动争议处理机构受理的争议有（）。
（单选题）
根据我国《劳动法》和《工会法》和有关涉外经济立法的规定，外商投资企业职工民主参与具有下列特点（）。
