文化的功能
（1）起着划分界线的作用。也就是说，它使得一个组织与其他组织区别开来。
（2）表达了组织成员对组织的一种认同感。
（3）促使组织成员不仅关心自我利益，还支持更大范围的一些东西。
（4）增强了社会系统的稳定性。文化是一种社会黏合剂，它通过为组织成员提供言行举止的恰当标准，而把整个组织聚合起来。
（5）文化作为一种意识形态和控制机制，能够引导和塑造员工的态度和行为。
（简答题）
组织文化的主要功能有哪些？
正确答案
答案解析
略
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（简答题）
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组织文化的功能主要有导向功能、凝聚功能、（）等方面。
（简答题）
组织文化有哪些功能?
（多选题）
组织文化主要功能有（）
（简答题）
组织文化的形成会约束成员行为的非正式控制原则。由于受到组织文化的熏陶，组织内的人际关系将更加融洽，那么组织文化有哪些功能，能帮助企业更好的管理？
（简答题）
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（多选题）
组织文化一旦形成，就会成为约束组织成员行为的非正式控制规则，而使组织成员放弃这些不适合组织期望的行为和利益取向。组织文化的主要功能有（）。
