（单选题）
电子沟通并不能替代上司与下属的直接交流，在直接交流中上司还可以观察到下属的面部表情等肢体言语，并确保沟通的有效性与反馈的及时性。这是网络沟通的什么策略？（）
A交流面对面，管理最有效
B信息传递前，深思又熟虑
C注重影响面，圈内与圈外
D技术新趋势，冷静多思考
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
上司对下属直接管理的数额是（）。
（单选题）
财务部经理下属的某一业务主管直接与市场部经理沟通，这属于（）
（单选题）
（）是指从员工自己、上司、直接部属、同事甚至客户等各个角度来了解员工个人的绩效沟通技巧、人际关系、领导能力、行政能力等。
（单选题）
（）是指从员工自己、上司、直接部属、同事甚至客户等各个角度来了解员工个人的绩效沟通技巧、人际关系、领导能力、行政能力等。
（单选题）
与上司沟通时需要的技巧包含（）。
（简答题）
与上司沟通中的信息策略原则有哪些？
（简答题）
在工作中，如何与上司沟通和相处？
（简答题）
在工作中，知道如何与上司沟通和相处吗？
（判断题）
绩效考评就是上司对下属的评价。
