A末位淘汰就是辞退员工
B识别和反映员工的不胜任工作是末位淘汰的关键
C末位淘汰能有效激励员工，避免人浮于事
D末位淘汰制的良性实施需要一定的文化和制度来保障
（简答题）
简述适合推行“末位淘汰制”的企业必须具备的条件。
答案解析
（判断题）
实行末位淘汰制可以从根本上调动员工的积极性。
请结合实际谈谈绩效排名与末位淘汰制的积极作用与消极作用
（多选题）
下面有关销售弹性系数的说法正确的是（）
下面有关回收站的说法正确的是（）。
（单选题）
下面有关销售经理说法正确的是（）。
下面有关对根轨迹的描述，说法正确的是（）。
下面是有关直觉思维的几种说法，其中正确的是（）
在Excel2003中有关“删除”和“删除工作表”下面说法正确的是（）。
